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在市总工会全委(扩大)会议上的讲话5篇

发布时间:2022-10-22 15:10:32

篇一:在市总工会全委(扩大)会议上的讲话

  继承优良传统 开创全新篇章 ——xxxxxx 有限公司工会成立大会讲

  话 各位代表、同志们:

  今天我们在这里举行 xxxxxx 有限公司工会成立暨第一次代

  表大会,首先我代表公司对全体会员表示热烈的欢迎! 工会是企业职工的群众组织,是公司联系职工群众的桥梁和

  纽带,是职工群众利益的代表者和维护者,自集团公司重组以来, 我们就非常重视工会工作问题,由于种种原因,工会组织一直未 能完善,近期在 xx 党工委的大力支持下,以及公司工会筹备小 组的精心组织和全体员工积极参与,我们集团公司工会今天正式 成立,对此我就如何发挥工会组织作用对大家提出一些新的希望 和要求:

  一要上下联动,发挥好桥梁纽带作用。

  工会组织要发挥好密切联系职工群众的优势,及时把公司发 展的战略、决策、部署和措施传达给员工,并通过各种有效措施 把公司各项决策部署转化为全体员工的工作目标;同时,要把员 工的意见、建议及时反馈给公司,帮助公司及时发现问题,促进 公司及时修正各项工作措施中存在的偏差。这样,通过工会这座 桥梁、这根纽带,使公司和员工紧密联系起来,形成推动公司发 展的强大合力。

  二要主动参与,发挥好参政议事作用。

  工会组织要通过职工代表大会、民主管理小组、安全生产监 督等多种形式和途径,主动参与到公司生产经营管理中来,代表 全体员工履行好参与企业民主监督、民主管理的职责,以增强企 业的凝聚力和员工的归属感,为员工营造一个和谐、温馨的文化 氛围和良好的工作生活环境。

  三要组织引导,发挥好员工主体作用。

  员工是企业的主体。工会成员要在公司的领导下,将工会工

   作融入企业中心工作当中,以企业发展为目标,充分发挥员工的 主体作用,加强员工思想教育,并通过组织开展优质服务竞技、 辩论赛、演讲比赛、知识竞赛等活动,引导好、发挥好全体员工 的积极性和创造性,为员工搭建成功的平台,为公司发展奠定良 好的群众基础。

  四要加强服务,发挥好维权保障作用。

  希望全体会员要继承和发扬工会组织的优良传统,树立员工 利益无小事的思想,通过走访职工、进行企业满意度调查等多种 方式和途径,关心员工生活,倾听员工心声,反映员工需求,积 极热情为员工办好事、办实事、解难事,切实维护员工的长远利 益和现实利益,真正保障职工的经济、政治和文化权益。

  五要加强工会组织自身建设。

  全体会员要充分认识到自身肩负的重要职责,在公司的正确 领导下,把工会组织真正建设成为领导信任、员工拥护的“职工 之家”。希望全体会员要牢记工会组织的宗旨,自觉加强学习, 钻业务、懂政策、会服务、善成事,努力为员工办好事、办实事, 为努力构建和谐企业、推动公司快速发展贡献出自己的力 量。

  最后,希望全体会员要振奋精神、开拓进取,转变观念,服 务职工,增强做好工会工作的荣誉感、使命感,以昂扬向上的工 作热情、与时俱进的精神状态,以拼搏的干劲、务实的作风,脚 踏实地,真抓实干,真正发挥好工会组织的桥梁和纽带作用,推 动公司和谐发展,开创集团公司工会工作的新局面。

  谢谢大家!

  

篇二:在市总工会全委(扩大)会议上的讲话

  各位代表、同志们:

  今天我们在这里举行*****公司新会员入会仪式, 首先我代表公司 领导对入会的新会员表示热烈的祝贺! 工会是企业职工的群众组织,是矿管委联系职工群众的桥梁和纽 带,是职工群众利益的代表者和维护者,长期以来,我们就非常重视 工会工作问题,可是由于种种原因,工会组织一直未能完善,近期在 集团工会的精心组织、矿管委的大力支持下,全体员工积极参与,我 们***公司工会在原有 192 名会员的基础上,又吸纳进一批能力强、业 务精、踏实肯干,对企业忠诚的 346 名新会员,这是***政治、经济生 活上的一件大事,对此我就如何发挥工会组织作用对大家提出一些新 的希望和要求:

  一要上下联动,发挥好桥梁纽带作用。

  工会组织要发挥好密切联系群众的优势, 及时把公司发展的战略、 决策、部署和措施传达给员工,并通过各种有效措施把公司各项决策 部署转化为全体员工的工作目标;同时,要把员工的意见、建议及时 反馈给公司,帮助公司及时发现问题,促进公司及时修正各项工作措 施中存在的偏差。这样,通过工会这座桥梁、这根纽带,使公司和员 工紧密联系起来,形成推动公司发展的强大合力。

  二要主动参与,发挥好参政议政作用。

  工会组织要通过职工代表大会、民主管理小组、安全生产监督等 多种形式和途径,主动参与到公司生产经营管理中来,代表全体员工 履行好参与企业民主监督、民主管理的职责,以增强企业的凝聚力和 员工的归属感,为员工营造一个和谐、温馨的文化氛围和良好的工作 生活环境。

  三要组织引导,发挥好员工主体作用。

   员工是企业的主体。工会成员要在公司的领导下,将工会工作融 入企业中心工作当中,以企业发展为目标,充分发挥员工的主体作用, 加强员工思想教育,并通过组织开展技术比武、辩论赛、演讲比赛、 知识竞赛等活动,引导好、发挥好全体员工的积极性和创造性,为员 工搭建成功的平台,为公司发展奠定良好的群众基础。

  四要加强服务,发挥好维权保障作用。

  希望全体会员要继承和发扬工会组织的优良传统,树立员工利益 无小事的思想,通过走访职工、进行企业满意度调查等多种形式和途 径,关心员工生活,倾听员工心声,反映员工的要求,积极热情为员 工办好事、办实事、解难事,切实维护员工的长远利益和具体利益, 真正保障职工的经济、政治和文化权益。

  五要加强工会组织自身建设。

  全体会员要充分认识到自身肩负的重要职责,在公司的正确领导 下,把工会组织真正建设成为领导信任、员工拥护的“职工之家” 。希 望全体会员要牢记工会组织的宗旨,自觉加强学习,钻业务、懂政策、 会服务、善成事,努力为员工办好事、办实事,为努力构建和谐企业、 推动公司的发展贡献出自己的力量。

  最后,希望全体会员要振奋精神、开拓进取,转变观念,服务职 工,增强做好工会工作的荣誉感、使命感,以昂扬向上的工作热情、 与时俱进的精神状态,以拼搏的干劲、务实的作风,脚踏实地,真抓 实干,真正发挥好工会组织的桥梁和纽带作用,推动我矿和谐发展, 开创***公司工会工作的新局面。

  

篇三:在市总工会全委(扩大)会议上的讲话

  上级工会领导讲话稿

  工会组织的产生源于工业革命,当时越来越多的农民离开赖以为生的农业涌入城 市,为城市的工厂雇主打工,但工资低廉且工作环境极为恶劣,在这种环境下, 单个的被雇佣者无能为力对付强有力的雇主,从而诱发工潮的产生,导致工会组 织的诞生。下面是本站为大家带来的上级工会领导讲话稿希望能帮助到大家!

  上级工会领导讲话稿 尊敬的各位领导,各位来宾,同志们,

  大家好!

  __新华书店集团首届职工运动会经过五天紧张有序的赛事,已经顺利地完 成了比赛任务,在书店集团首届职工运动会即将落下帷幕之际,我谨代表集团工 会和运动会组委会,向所有为本次活动付出辛勤劳动和奉献的各子公司领导,教 练员,裁判员,运发动和工作人员表示由衷的感谢,正是大家的团结和共同努力使 首届职工运动会取得了圆满成功,大家辛苦了,谢谢你们/

  在过去的五天中,来自全省书店系统的十二支代表队涌现出许许多多的优 秀选手,,很多篮球运发动敢斗敢拼,轻伤不下火线,乒乓 球运发动吃苦耐劳,冲 锋在前,羽毛球运发动在出现双方有争议的情况下选择了服从裁判员的判决.裁 判员认真对待每一个球,每一场球,充分发扬了新华书店的荣耀传统,和时代精神, 在和谐公平的环境中,团结互助,顽强拼搏,充分展现了当代新华人充满活力的运 动素质,优良的精神风貌和良好的竞赛秩序,取得了骄人的运动成绩,每项比赛, 场场精彩,扣人心弦,充分表达出各公司对员工身心健康开展的重视和充足准备, 在此我向所有参加比赛的代表队和运发动,教练员,裁判员,致以由衷的敬意,建 议大家以热烈的掌声向取得优异成绩的代表队和运发动表示热烈的祝贺/

  1/4

   首届职工运动会不仅仅是一次集团体育运动的盛会,文化活动的盛会,更 是一个增进友谊,团结和谐的盛会,继往开来的盛会,这种自强不息,顽强拼搏, 开拓进取的比赛精神,将会进一步鼓励全省系统广阔职工,比,学,赶,超,活 动,创造出一个又一个新目标,新业绩,新成果,

  同志们,同一个集团,同一个梦想,我们耍以本次运动会为契机,大力推 进全省系统全民健身活功,不断增强广阔干部职工身体素质,总结经验,提练精 神,深入贯彻落实科学开展观,在出版传媒集团的正确领导和书店集团班子的坚 强领导下,解放思想,改革创新,锐意进取,转型站越,为实现__新华书店集团 宏伟的十二五开展蓝图而努力奋斗,为实现__新华书店集团的腾飞做出积极的奉 献,相信__新华书店集团的明天会更加美好。

  上级工会领导讲话稿 同志们、朋友们

  大家下午好!

  __集团第__届职工运动会经过三天的剧烈角逐,已圆满完成了各项赛事活 动,即将落下帷幕。在此,我代表__集团向为运动会顺利进行付出辛勤劳动的运 发动、教练员、裁判员和后勤保障工作人员表示最真挚的谢意。

  连日来,你们不辞辛劳,充分发扬__集团勤奋、求实、拼搏、创新的企业 精神,在剧烈的赛场上,精彩地演绎了__人能打硬仗、敢打硬仗、善打硬仗的团 队风采,高扬了运动会更快、更高、更强的主旋律,为第__届职工运动会画上了 完美的一笔。

  __集团第__届职工运动会共有六个代表队参加,比赛工程涉及篮球、羽毛 球、乒乓球、拔河、跳绳、象棋等六个工程。参加人数达 136 人。这是我公司举 办历次运动会以来,参加人数最广、竞技工程最多、竞技水平最高、时间最长的

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   一次运动盛会,也是组织严谨,内容丰富,形式新颖,战果丰硕的一次盛会。这 次盛会在新中国成立__周年,举国欢庆的日子里隆重召开,更是一次有着特殊意 义的盛会。

  六十年来,新中国经历了许多的艰辛与曲折,但更多的是喜悦和收获;我 们__集团在开展中,同样经历过艰难与困苦,但我们拥有更多的还是自豪与骄傲。

  国运兴那么企业兴,共和国一甲子,开启了新征程,我们应该为我们拥有一个强 大的祖国而自豪,为我们拥有一个腾飞中的企业而骄傲。

  同志们,第__届职工运动会即将闭幕,在新的征程中,我们要继续保持和 发扬打出水平,赛出成绩的高昂斗志,以满腔热情,投身到推动企业更快开展的 进程中,用辛勤和智慧,建设__和谐美好的大家园,实现__新的跨越,创造__ 人新的辉煌

  借此时机,对应邀前来参与__集团第__届职工运动会的各位运动会、教练 员、裁判员、丽辉公司代表队和光临闭幕式现场的朋友们再次表示衷心感谢,愿 我们的友谊之树长青。

  上级工会领导讲话稿 同志们:

  在州委组织部首届趣味运动会组委会的精心组织下,在全体工作人员、裁 判员、运发动的共同努力下,为期两天半的__组织系统首届趣味运动会已经顺利 完成各项预定比赛,取得了圆满成功。这次运动会紧张而热烈、紧凑而顺利。运 动场内外,运发动比技术、比毅力;裁判员比公平、比公正;工作人员比效劳、比 效率,使这届运动会不仅赛出了水平,也赛出了风格、赛出了友谊。在此,我代 表州委组织部部务会,向获奖的代表队和运发动表示热烈的祝贺!向出席运动会 的各位来宾和为运动会付出辛勤劳动的全体工作人员、裁判员表示衷心的感谢! 向全州组工干部们表示崇高的敬意!

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   通过运动会这样一个特殊平台,全州组工干部之间进行了一次非业务环境 下的交流和沟通,在竞争中相知、相识,从陌生到熟悉,从认识到了解,虽然只 有短短两天时间,但友谊的种子已经播撒、生根、发芽,进一步增强了我们组织 系统的凝聚力和向心力。我相信,本次运动会不管是在__组织系统的历史上,还 是在大家的人生经历中,都具有非凡的纪念意义。

  回忆本届运动会,回忆那些难忘的瞬间和生动的记忆。我认为重要的不是 比赛,也不是名次,而是通过这次活动所展现出来的我们组工干部强烈的集体荣 誉感和顽强的拼搏精神。通过这次运动会,各参赛队伍都锻炼了体魄、凝聚了人 心、鼓舞了斗志、振奋了精神所有这一切,都为我们今后更好的工作打下了坚实 的根底,提供了强大的动力。我希望,各代表队在今后要继续弘扬运动场上表现 出的团队精神、拼搏精神、创新精神和竞争精神,思想上求实、作风上务实、工 作上落实,敢于拼搏、勇创一流,为实现__的长治久安和跨越式开展提供更加坚 强的组织保障。

  最后,再次感谢__消防支队、移动通讯__分公司、邮政银行__分行等单位 对本届运动会的大力支持。

  祝同志们身体健康、家庭幸福、工作愉快。

  谢谢大家!

  4/4

  

篇四:在市总工会全委(扩大)会议上的讲话

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  职代会开场上级领导讲话

  职代会开场上级领导讲话(一):

  位代表、同志们:

  迈着奔向新征程的豪迈步伐,满怀辛勤耕耘后的丰收喜 悦我们共同迎来了╳公司╳届三次职工代表大会的隆重召 开。首先,我代表主席团对本次职代会的召开表示热烈的祝 贺!向上级领导的光临指导表示热烈的欢迎和衷心的感谢, 向与会的各位代表表示诚挚的问候! 在过去的这一年里,╳公司以良好的经营业绩展示了强 劲的发展势头,并取得了累累硕果。对于╳公司,这一年是 局改制后调整生产经营机制、保持生产经营持续发展、综合 实力再上新台阶的关键一年,公司借局快速发展的东风,在 局的正确领导和关怀支持下,认真落实中交股份的“管理效 益年,向节约 1%要效益”的活动精神,按照年初制定的“把 控资金保效益,诚信经营树品牌,均衡发展避风险,科学管 理创规模”经营方针,切实加强管理、明确责任、优化流程、 精心控制。公司积极开展了各种节约活动,增收节支,开源 节流,使管理效益年出效益、出成果,取得了优异成绩,全 面实现了年初确定的奋斗目标,各项经济指标再次刷新了历 史最好成绩。

  在新的一年里,我们将遵循我局布置的战略发展意图,

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  认真学习党的“十 x 大”会议精神,认清我们在行业中所处 的位置,不妄自菲薄、自甘落后,也不脱离实际、急于求成,

  要深入贯彻落实科学发展观,立足实际,科学分析所面 临的机遇和挑战,解决发展中出现的新课题和新矛盾;以强 化市场开发为重点,以科技为先导,进一步提升企业核心竞 争力。同时我们要坚持以人为本,创新经营理念,构建和谐 企业;建设一个“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、 作风形象好”的领导班子,着力培养一支“自强奋进、永争 第一”的干部职工队伍,齐心协力开拓凯通公司更为广阔的 发展前景。

  各位代表,20xx 年是我们乘胜前进的关键年,本次大会 承担着总结昨天、规划明天、鼓舞士气、继往开来的重要任 务。希望各位代表履行好自己的职责,认真听取并审议总经 理工作报告等会议文件,充分行使当家作主的民主权利,聚 精会神,开诚布公,畅所欲言,共同议大事,定大计,把这 次大会开成一个民主的大会,团结的大会,务实的大会,奋 进的大会。

  “立志图强,和谐共赢”。

  回顾过去,我们有多少欣慰、 自豪与感慨;展望未来,我们充满了信心与期望。让我们以 本次大会为契机,进一步发扬成绩,加快步伐,一路高歌, 演绎精彩,共同谱写╳公司发展史上的新乐章!

  预祝本次大会圆满成功!

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  职代会开场上级领导讲话(二):

  各位职工,同志们:

  早上好! 正当全分局上下认真学习贯彻十 x 届四中全会和 20xx

  年中央经济工作会议精神、开展年度工作总结之际,金昌银 监分局二届一次职工(代表)大会经过紧张有序的准备,今天 隆重开幕了。出席今天大会的有分局全体 31 名职工。在此, 我代表分局党委,向为分局监管事业辛勤工作的全体职工致 以亲切的问候和崇高的敬意!

  一届三次职工代表大会以来,分局广大干部职工认真学 习贯彻党的十 x 届三中全会精神,深入实践科学发展观,在 省局党委和分局党委的正确领导下,按照一届三次职代会所 确定的工作思路,上下一心,扎实工作,与时俱进,开拓创 新,在圆满实现各项监管目标的同时,

  今天,在贯彻落实党的十七精神,深入学习实践科学发 展观的紧要关头,我们再次召开职工大会,采取多种形式, 广开言路,集思广益,引导和支持全局职工正确行使民主决 策、民主管理、民主监督的权利,充分体现了我们科学管理, 科学发展的坚定信心。

  二届一次职工(代表)大会的召开是我分局广大干部职 工政治生活中的一件大事,是广大干部职工以主人翁精神行 使民主权利,参与分局的管理和监督的重要形式。充分发挥

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  职工大会的作用,有利于分局依法行政,实现决策的科学化、 民主化;有利于维护职工的合法权益。

  这次大会将听取并审议《行政工作报告》、《工会工作报 告》、《财务工作报告》等。开好这次大会,对加强分局民主 政治建设,维护职工合法权益,保证职工直接行使民主权利, 充分发挥干部职工的积极性、创造性,促进金昌银行业监管 事业又好又快发展具有重要意义。希望全体职工要本着高度 负责的精神,认真履行自己的权利和责任,集中精力,认真 讨论和审议总经理行政工作报告、职代会工作报告和各专业 报告,共同完成好大会的各项议程,使这次大会真正开成一

  严格按照大会议程,认真履行自己的权利和义务,以饱 满的政治热情和主人翁精神,解放思想、实事求是,发扬民 主、畅所欲言,为分局监管能力建设和更好地履行监管职责, 献计献策。我们相信,在全体职工的共同努力下,一定能够 顺利完成大会预定的各项任务,把这次大会开成一个共谋思 路的大会、科学管理的大会、团结协作的大会和振奋人心的 大会。民主的大会,统一思想的大会,团结鼓劲的大会

  预祝大会取得圆满成功! 谢谢大家! 职代会开场上级领

  导讲话(三):

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  各位代表、同志们:

  ××××厂职工第八届暨工会第五次代表大会今天隆 重开幕了!我谨代表厂党委、厂部向大会表示热烈的祝贺!向 莅临大会的各位领导和来宾表示热烈欢迎和衷心的感谢!向 各位代表表示亲切的问候! 20xx 年是我国电力体制改革不断深化的一年,同时也是 我厂建厂以来经营形势最为严峻的一年。在集团公司和华中 分公司的正确领导下,在各级领导的关心支持下,全体员工 团结一心,迎难而上,同心同德,开拓进取,各项工作取得 了可喜成绩:我们圆满完成了上级下达的各项生产经营任务, 发电量及安全无事故运行记录均创历史新高;两个文明建设 也取得丰硕成果;特别是期盼多年的三期扩建工程,在各级 领导的正确领导和大力支持下,通过参建各方的共同努力, 项目建设取得重大进展。

  所有这些成绩的取得,离不开全厂职工的共同努力,也 离不开各个工会小组同志们的辛勤工作和无私奉献。实践证 明,广大职工,是推动企业改革和发展的基本力量;工会, 是党团结职工、教育职工的重要阵地。今天,我们来自全厂 各个单位,不同岗位的二百多名代表,济济一堂,共商企业 发展大计,充分体现了荆电人同心同德、团结奋进、不畏艰 难、勇往直前的精神面貌。

  本次大会,我们将按照《全民所有制企业职工代表大会

  

篇五:在市总工会全委(扩大)会议上的讲话

  一说水电肯定要找水电分公司要开发水电要去找人才就会到水电分公司这个范围去找到市场上可以广招人才广纳人才但是集团公司下一步要发展这个板块要做大这个规模首先要考虑的是水电分公司所以我说要有远大的目标就是我们要做好准备就是要储备人才要把水电分公司打造成水电开发方面的人才的摇篮

  职代会上级工会领导讲话

  随着市场经济体制的逐步完善,国企改革不断深入,现代企业制度建 设不断发展,对加强职代会建设提出新的挑战。下面就是店铺给大家整 理的职代会上级工会领导讲话,仅供参考。

  职代会上级工会领导讲话(一):

  同志们:

  上午好! 非常高兴出席水电分公司一届一次职代会暨 20xx 年工作会,首先 我代表集团股份公司党委、集团股份公司向大会表示热烈地祝贺!并预 祝大会取得圆满成功!同时我非常感谢水电分公司全体干部职工在 20xx 年里为集团股份公司改革发展所作出的卓有成效的工作! 刚才,冯新生总经理代表水电分公司作了一个全面、务实的工作 报告。所谓全面,一是总结了 20xx 年,二是规划了 20xx 年。他在 08 年的总结中,既肯定了成绩,也总结了经验,还指出了问题。对 09 年 的工作安排非常全面,既有思路,也有目标,还有措施。所谓务实, 就是对 08 年的成绩讲得实实在在,对 08 年的经验总结得实实在在, 对存在的问题也揭示得很透彻。对 09 年工作安排有针对性,有操作性, 因此,我完全同意这个报告。

  下面我想根据冯总的报告及我掌握的情况,讲两个方面的意见, 概括起来说就是三点印象,三点希望。

  第一点印象,水电分公司 08 年的工作干得很出色。我作这样的结 论是有支撑的。第一,仅冯总报告中所列的几项成绩,这都是实实在 在的。比方说,发电量超额完成 20%,而且有两个电站的发电量创了 历史纪录,寺坪蓄水首次达到设计高程,报告中有 3 个首次。我们的 赢利指标也是扭亏增赢的,集团下的计划是限亏 1270 几万,而我们实 现利润 70 几万,总体算起来就相当于达到了 1300 多万;还有咱们安全 无事故;电能质量达到 100%合格;咱们职工的收入得到普遍增长,所有 这些都说明,咱们水电分公司的工作成绩是突出的。第二,水电分公 司是在去年 4 月成立的,在这段时间里,好多工作都要做。要健全组

   织机构,建立法人治理结构,要理顺管理方面的关系,要建章立制, 还要抓管理基础,还要应付方方面面的历史遗留问题。所以,水电分 公司成立以后,各方面的工作都非常复杂,压力巨大,工作进展很快, 很快就完成了分公司组建。第三,狠抓打基础,管长远的企业管理基 础工作。这里有建章立制工作,订了 20 多项规章制度,抓财务资金方 面的基础管理工作,抓了审计监察工作,抓了法律事务工作,抓职工 队伍建设,抓了科技创新管理创新,还有质量、安全、环保,信息化, 还有信息化,还有党建、企业文化方面的工作,等等这些工作都会对 企业管理的提升起重要作用。

  第二点印象,水电分公司对公司当前所面临的主客观困难和问题 认识比较全面。认识问题,揭示问题就是对公司对企业进行诊断。如 果说我们不能清醒的认识问题,不能正视问题,不能想办法解决问题, 那么,对公司来说是非常有害的。我非常高兴地是水电分公司领导班 子头脑清醒,能够揭示、正视自己存在的问题,这就为我们解决问题 奠定了一个非常好基础。冯总在报告中提出了 6 个方面的问题,这些 问题,既有主观的也有客观的,我把它归结为 3 个方面:第一个方面 就是咱们管理的问题,分公司刚刚成立,是一个年青的公司,各方面 的管理还要进一步理顺,规章制度建立的还不到位,也许还有许多规 章制度要建立,咱们干部队伍、职工队伍素质还要提高,这是管理方 面的问题。第二个方面的问题就是集团公司外、集团公司内的问题, 比如,注册资本金不足,注册资本金不到位,注册资本金偏低,这就 涉及到股东方面的问题,也是水电分公司自身的问题。第三方面问题 是历史遗留问题,比方说,寺坪的移民、过渡湾的官司、鱼跳、寺坪、 木龙滩的大坝安全注册问题,木龙滩的竣工问题、防汛问题、土地问 题,还有相邻电站影响我们发电的效益问题,这都是现实存在的问题, 都是需要我们去正视它,去想办法,用我们的智慧理智地去解决它, 扫清水电分公司发展的障碍。

  第三点印象,水电分公司 09 年的工作安排周密、具体、切实可行。

  这体现在:第一,工作安排思路清晰。所谓思路清晰,这个安排贯彻 了中央科学发展观思想,贯彻了集团股份公司“抢机遇,抗风险,保

   增长”的思路,贯彻了强化管理,向管理要效益的思路,增效应该说 这是水电分公司的短板。第二,体现在目标明确,报告提出了八大措 施。这些目标既有发展规模的目标,也有发展质量的目标;既有立足当 前的目标,也有兼顾长远的目标;既有物质文明的目标,也有精神文明 的目标,两手都要硬;既有公司发展的目标,也有职工得到实惠的目标, 把公司目标和职工得到实惠统一了起来,所有这些目标都体现了中央 关于科学发展观的要求。科学发展观的精髓是什么?第一要义是发展, 核心是以人为本,方法是统筹兼顾,全面协调可持续。我们这些工作 都体现了这些要求。第三,措施有针对性。我们这个报告中有八条措 施,有的是针对要实施的目标,如对标管理、财务资金管理、安全质 量管理、水库调度,机组运行调度等等这些方面。针对公司突出的问 题,存在的问题,或者说公司存在的短板。我们的短板是什么,可以 说是规模小,效益不太好,基础工作还很薄弱,还得要降本增效。还 针对公司未来的发展的目标,比如,咱们要怎样开拓市场,怎么样增 大我们的规模,这些报告中都有体现。

  这是我说的第一个问题,就是三点印象。第二个问题就是三点要 求,或者说三点希望。

  第一点希望就是希望水电分公司的干部职工要有远大的目标,要 有敢为天下先的精神,特别是领导干部要有远大目标。所谓远,就是 要从长计议,所谓大,就是要干大事业。远大远大,咱们领导干部你 现在在这个位置就要有远大目标,要设立一个远大目标,要来干一番 大事业。水电分公司作为集团股份公司的一个板块,也是一个行业, 我们集团公司在国资委的三大主业之一就是投资业,所谓投资业在当 时国务院哪个文件上面,那就是水电开发,不是我们现在扩充的水泥 板块、易普力的民用爆破、现在的高速公路、现在的高铁,我们要干 的就是水电开发。但是非常遗憾地是,我们这个问题的提出,这个思 路的提出是很早,但是我们实际上规模是很不尽人意。如果当初,九 几年,咱们就实实在在地进行这些方面的投资,就不是二十万千瓦的 规模,我们现在的规模,在这个板块中的位置确实不是显赫的,是很 小很小的,这就是为什么要有远大目标,就这么一点规模,我们还要

   派这么得力的领导在这个地方,这是不值得的,所以要有远大目标, 我们应该有一个比较高的目标,远大的目标。理由是,水电资源,水 电能源是清洁能源,是国家鼓励发展的项目。第二,水电资源在国内 现实的市场情况下,应该说还有机会,不是说已经穷尽了。在国际市 场,特别是一些发展中国家,那些不发达国家,水电资源还非常丰富 的,这个市场还是很大的,这就为我们实现远大的目标提供了有利条 件。另外,我所说的远大目标,不仅体现在做大水电板块的规模上面, 更重要的是打造一个高品质的公司。我们样样事情要争第一,上上下 下要有公司的荣誉感、紧迫感、责任感,要以公司为荣,要维护公司 良好的形象,别人一说水电分公司,那个水电分公司是规模不大,但 它确实做的好。现在我们集团股份确实有这样的公司,易普里规模大 不大?它规模不大,但是外界对它的印象很好。机电建设公司它规模大 不大?也不算大,但是它的品质不错。水电分公司在现实规模下,它比 较小,但是我们首先要把公司品质做起来,要加强干部队伍素质建设, 职工队伍素质建设,为我们做大规模提供人才保障,队伍保障。现在 开发新疆,还有其他地方,还有国际市场上的开发,我们都做好人才 的准备。我们有没有这方面的能力没有,到时候需要人才的时候,我 们马上就能上去,这都是要我们去思考的问题。一说水电,肯定要找 水电分公司,要开发水电,要去找人才,就会到水电分公司这个范围 去找,到市场上可以广招人才广纳人才,但是集团公司下一步要发展 这个板块,要做大这个规模,首先要考虑的是水电分公司,所以我说 要有远大的目标就是我们要做好准备,就是要储备人才,要把水电分 公司打造成水电开发方面的人才的摇篮。要什么样的人才,我们就可 以输送什么样的人才,把水电分公司打造成一个高品质的公司,包括 打球,也要争第一,打个篮球,你搞个第一,大家就说水电分公司不 错,搞什么活动,这方面的人才都有,这代表了公司活力,体现了你 的综合素质。反过来,有些不太光彩的事情就不要发生,发生了就影 响公司形象,我就希望干什么事情都干得比较好,包括走出去也是清 清爽爽的,称称吐吐的。

  第二点希望,就是希望从长计议,发展水电。发展是硬道理,这

   是邓小平总设计师的至理名言,我们集团公司会议的精神就要保发展, 我们水电分公司现在最紧迫的事情也是发展,只有发展了才能“做大、 做强、做富”,只有“做大、做强、做富”,才能让社会高看一眼, 市场高看一眼,上级高看一眼。如果这个板块老这么小,老就不太重 视。做大了,其他兄弟单位也会高看一眼,你才有地位。只有发展了, 你才能争取到优先配置资源,资源向优势企业配置。就象股票市场, 优势企业才能上市,业绩好,大家才会去,买你的股票,它的业绩好 它才能上市,它才能从市场上融到更多的资金来发展,发展它的公司, 形成良性循环。如果我们不看好这个公司,都不去买它的股票,那么 它的股价下跌,市值下降,它就不可能融到更多资金去发展它自己。

  我们要发展,要形成良性循环,要引起股份公司的重视。只有发展了, 全体干部职工才有更大的发展空间,才有施展才华的更大舞台,不发 展就不可能有更大的舞台,就不可能有满足你自己自我实现的机会, 只有发展了,才能是国家得到实惠,才可能使职工得到更大的实惠。

  职工从中怎样得到实惠?所以只有发展了,才能增加职工收入,才能有 凝聚力,才能事业留人,待遇留人,才能使企业增加活力,增强竞争 力,所以发展是企业活力的源泉,企业才有生命力,要基业长青需要 发展。

  第三点希望,是希望公司扭亏为赢。报告中是亏几百万,这是一 个考核指标,是留有余地的,是集团公司认可的。但是我们真正要干, 就不应是这个目标。09 年,水电分公司的任务相当艰巨,任务相当多, 要保发电,保发电,保稳定,保职工收入,保基础管理达标,要解决 历史遗留问题,所有这些都是重要的,压力很大。我的三点要求或者 说三点希望,对水电分公司是很重要的,第一点就对水电分公司来说, 要打造品质,在发展质量上,我们要做一些实实在在的工作。我们确 实也清醒地看到,保发展质量困难也很多的,前面 6 个问题,对发展 质量都是有直接或间接的障碍的。有些是可控的,有些是不可控的。

  比方说,要发电,来水多少,往往是不可控的。但我们也有一些可控 的因素,比方说,来水了,我们设备不行,这就是我们的问题。比方 说,我们可以通过科学调度,科学进行水库调度,进行发电机组的运

   行调度,这个时候,在同等水量时,我们就可多发电。来水量、发电 质量、电价、税收等等对我们有影响,还有机组完好率、上网、电能 质量等。所以我针对这几个方面,我提出了这么几个需要注意的问题。

  第一点,要以人为本,要充分调度群众的积极性,群众是真正地英雄, 这是毛泽东主席说的,群众中蕴藏着无穷智慧和力量,把所有人的智 慧和力量都调动出来,就是把发挥干部职工的积极性、创造性,从这 个方面的工作,来扭亏为赢。第二个方面,就是要加强质量安全环保 工作。从设备方面来说,保证设备完好率,保证我们的机组运行可靠 来实现扭亏为赢,不能让机组设备出故障,来影响我们扭亏为赢。第 三个方面要搞好水库、机组发电的调度工作。提高水资源的利用效率 实现扭亏为赢,同样的水量,要让它多发一些,发电质量高一些。第 四要加强资金管理,降低财务费用,实现扭亏为赢,通过这个途径来 扭亏为赢。冯总在报告的第五个问题讲得很清楚。短贷长投、降低利 息、资金的集中管理、应收款的及时催收,还有降低成本,降低消耗, 来扭亏为盈。第五,抓好基础管理工作,实现扭亏增盈。规范管理、 精细管理。有些是管长远的,有的管当前。要建设好队伍,建立规章 制度,用好约束激励机制。签订责任书,干的好坏待遇不一样。对标 管理,对标管理是提在首位的,这个思路是对的,对标就是要向行业 先进对标,目的是向先进看齐,不能向落后学习。要搞信息化管理, 提高效益,要搞全民风险管理。全面风险管理集团已经启动,也是国 资委的要求,风险不控制就有损失。全面风险管理也可以为扭亏增盈 起作用。风险包括战略风险,财务风险、市场风险、运营风险、法律 风险,它是通过信息化来进行控制的,要做大量的工作。第六,合理 合法地解决历史遗留问题,实现扭亏为盈。这些历史遗留问题,有些 是不能回避的问题,要正视它,要理智的尽早地解决,当然有些解决 起来难度相当大,寺坪的移民问题都到上层,到省长那里去了,木龙 滩的问题,解决起来也是难度很大的问题,这些问题哪个方面解决不 好它都影响公司的效益,要通过解决这些历史遗留问题来扭亏为盈。

  第七要和谐共进,实现扭亏为赢。我们企业管理涉及到股东关系、涉 及到企业与政府的关系,涉及到企业与职工的关系,干部与职工的关

   系,都要处理好,要构建和谐企业。只有这些方面和谐了,才能为扭 亏为赢创造条件。我这里把扭亏为盈作为重点讲,我没有说降低职工 工资收入,但是你的工作要干上去。如果工作干不上午,只允许你亏 700 多万,但是你亏得更多,领导的收入要降,领导的压力就要传递 下去,就要降低工资水平,但是我们不能采取这些措施。过去我们下 岗分流,减员增效,但是我们现在,我们要的是员工跟企业一起成长, 员工的收入要跟企业挂起钩来,一起发展,成果共享,这样才能协调 发展,和谐发展,实现科学发展观的要求。

  我讲了三点希望,供大家参考。在咱们水电分公司,20xx 年的工 作任务是相当艰巨,但是我们相信,只要我们认真践行科学发展观, 认真贯彻集团公司两会精神,认真贯彻水电分公司本次会议精神,团 结一心,共谋发展,鼓实劲,办实事,我们就一定能克服一切困难, 圆满实现水电分公司 09 年的工作目标,为集团股份公司改革发展贡献 我们的力量!

  最后,我祝大会取得圆满成功!祝水电分公司取得圆满成功!祝同志 们取得圆满成功!谢谢大家! 职代会上级工会领导讲话(二):

  各位代表大家下午! 今天会议圆满完成了预定的各项议程,会议召开非常成功,我最 后对在座的各位代表提几点希望:

  一是要希望大家能更好的发挥桥梁和纽带作用。工会组织是党联 系职工群众的桥梁和纽带,在动员组织职工齐心协力推进各项改革和 建设的进程中,发挥着不可替代的作用。而你们是工会这一组织的构 成细胞,因此你们每一位对于医院工会来说都是极其重要的,希望大 家在教育和引导中心全体职工,正确处理改革发展进程中的利益关系 调整,团结带领职工群众为促进医院的改革与发展做出新的更大的贡 献。

  二是希望大家要切实维护职工的合法权益。代表和维护职工群众 的合法权益,是工会一切工作的出发点和落脚点,也是在座各位的义 务和职责,你们要时刻关注和倾听职工群众的呼声,千方百计为职工

   群众办实事、办好事,进一步密切与职工群众的联系。

  三是希望大家要加强对工会业务知识的学习。开阔视野,求实创

  新,不断提高业务水平和工作能力,要以改革创新精神,为中心发展 出谋划策,共同为增强工会的组织力、号召力和凝聚力而做出努力。

  最后,祝愿我们医院的工会工作越来越好,祝愿我们医院今后的 发展越来越好! 职代会上级工会领导讲话(三):

  各位代表、同志们:

  大家好!今天,应邀参加翠江发电厂公司召开的第 届职工代表大会 第 次会议,感到由衷地兴奋。这次会议,是翠江发电厂公司进一步推 动企业民主管理与民主监督、维护职工权益,落实党的和十八届三中 全会精神的重要举措;也是凝聚全体职工坚定信心、鼓舞斗志,实现水 电事业大发展的一次盛会。在此,我代表苏仙区总工会对本次大会的 成功召开,对公司受表彰的 20xx 年度先进集体和先进个人表示热烈的 祝愿!向预会的各位代表、全体干部职工及其家属表示诚挚的慰问! 20xx 年是令人难忘的。这一年,我们国家锐意推进改革,啃下了 不少硬骨头,出台了一系列重大改革举措,许多改革举措同老百姓的 利益密切相关。我们适应经济发展新常态,积极推动经济社会发展, 人民生活有了新的改善。在公司党委的正确领导下,翠江发电厂公司 工会牢牢围绕公司 届 次职代会确定的目标任务,积极发挥工会组织的 顾问、桥梁和纽带作用,配合公司党委,强素质、抓管理、促安全、 保发电,各项工作迈上新台阶。工会干部自觉加强本身建设,展开 “双亮双比双争”活动,主动亮身份、亮职责、亮承诺;完善职代会制 度,民主管理构成规范,定期签订集体合同、工资集体协议、女职工 权益保护专项集体合同、劳动安全卫生专项协议等,确保职工权益最 大程度得到保护;积极其职工办好事、办实事,及时缴纳“五险一金”, 参加职工 医疗互助保障,为职工查体,为考进大学的职工子女发放奖学金, 为困难职工子女申请金秋助学,减轻职工的后顾之忧;积极展开各项文 体活动,增强了职工的主人翁意识;积极发挥工会职能,展开全员联动

   促安全活动,展开星级员工评选、岗位练兵和志愿者服务活动;在建立 安全生产管理体系的同时,定制度,建规范,展开规范化管理,服务 全面提升,在去年被区总工会授与先进企业工会工作等荣誉称号。

  各位代表、同志们,成绩的获得是公司党委正确领导的结果,是 各位代表和广大职工共同努力的结果。20xx 年,是全面贯彻落实党的 十八届三中、四中全会精神、全面深化改革的一年,也是完成“十二 五”规划的关键之年。我希望,翠江发电厂公司工会要牢牢围绕公司 党委的决策部署,找准工作切进点,引导广大职工切实履行民主协商、 民主管理、民主监督和参与并审议企业重大决策的积极性。围绕全区 经济社会发展大局,同一思想,凝聚气力,努力弄好发电生产和服务, 增强企业发展的稳定性和可延续性,为美满完本次职代会提出的各项 目标任务,推动水电事业的延续快速发展,加快建设打造“山水名城、 美丽苏仙”而奋斗!

  最后,预祝本次职代会美满成功!并向各位领导,各位代表、同志 们拜个早年,祝大家身体健康、全家幸福、工作顺利、万事如意!

  谢谢!

  

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